UC知道法律的时间效力问题
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/16 03:41:43
听说新劳动08年1月1号开始执行,里面规定了辞职不用付违约金,那这新法对07年签定劳动合同的人试用吗,新法实施之前签定的是否都还是受旧劳动法保护的?
请参阅《劳动合同法》第97条第3款：
本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止，依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的，经济补偿年限自本法施行之日起计算；本法施行前按照当时有关规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的，按照当时有关规定执行。
新法只对生效后的事有效，对于新法生效前的事没有溯及力，生效前的合同要按照现在的劳动法来处理，是不能直接适用劳动合同法来处理的。
真的假的
不敢相信呀
要是拿样就好了