我还没签合同 用不用交违约金

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/02 00:27:28
我在一家国企实习了四个月,第五个月初单位发放了我正式的工资 但是没签合同 我找到了更适合的工作 提出辞职 但是单位要我违约金 说大学生要服务三年 合理吗 没签合同是不是就不存在违约
哈哈 回答的真快 我签过三方协议 但是没说有违约金的是 口头没有 书面更没有 三方协议不是我去单位报到后 就无效了吗

这要看你是否签过其它的就业协议。另外公司是否有规定,事先跟你们有说明。

一般这种违约金之类的都需要书面证明。

如果没有的话,就可以提出辞职申请。

如果公司不同意你的辞职,你可以提起劳动争议仲裁。

如果三方协议没说明的话,就不用交了。一般都会在协议里说明。

提前一月向公司提出辞职,就可以了。

事实上劳资合同不是诺成合同,诺成合同是指那些一旦双方按真实意思表示订立了约定,那么合同就成立的合同类型(买卖合同是典型的诺成合同)。
首先法律并无哪条规定,其次,你与公司方并不存在一份有效力的真实存在的合同存在,你完全可以按自己意思选择,公司也有权做出它的决定。
对你来说不利之处在于,公司有向你发送正式工资,你们双方已经建立了实际劳资关系。但是对这种实际的劳资关系双方均为做出相关限定,所以不需要履行部分义务。双方均有其自由……
总之,你不构成违约,可以放心。未参考什么材料,在下是法学专业在校大学生,实习经验颇多

没事的!吓唬你的!没有合同一切白费!不过你在实习前如果要是与单位签定了的话那可没办法了!

合同都没有怎么是违约。