长虹有绩效考评吗？

当然有呀，只要是知名企业都会使用绩效考评的，绩效考评是企业进行管理的必要手段，以下是绩效考评的有关资料，希望对你有用
绩效考评是一种正式的员工评估制度，它是通过系统的方法、原理来评定和测量员工在职务上的工作行为和工作效果。绩效考评是企业管理者与员工之间的一项管理沟通活动。绩效考评的结果可以直接影响到薪酬调整、奖金发放及职务升降等诸多员工的切身利益。
绩效考评也叫业绩考评，是企业人事管理的重要内容，更是企业管理强有力的手段之一。绩效考评的目的是通过考核提高每个个体的效率，最终实现企业的目标。
（一） 绩效的概念
绩效的定义。绩效是相对一个人所担当的工作而言的，即按照其工作性质，职工完成工作的结果或履行职务的结果。换句话说，就是组织成员对组织的贡献，或对组织所具有的价值。在企业中，职工工作绩效具体表现为完成工作的数量、质量、成本费用以及为企业做出的其他贡献等。

员工绩效考评的作用，见下面网页

http://www.ckzl.net/obicn/paper/show.asp?id=257437

绩效是相对一个人所担当的工作而言的

有

作为一家知名企业来说是肯定有的,绩效考核的结果为做出薪酬决策决策提供了信息依据,而且有效的绩效考核能够激励员工