面试难题之一:面试官问待遇问题

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/07 09:22:21
面试的时候,面试官问:“你期望工资是多少?我们会作为一个参考.”
我这里有两个回答方案:

1.相信公司有系统的薪酬体系,贵公司对于我申请的职位,一定有一个标准或范围。假如我有幸加入贵公司,我应该尊重贵公司的薪资体系。我希望根据公司的福利以及工作情况面议工资。

2.根据我的工作经验及能力,我希望我的待遇是xxxx元.

这两种回答,哪种好一点?

两种合二为一最好。
相信公司有系统的薪酬体系,贵公司对于我申请的职位,一定有一个标准或范围。假如我有幸加入贵公司,我应该尊重贵公司的薪资体系。我希望根据公司的福利以及工作情况面议工资。但是我还是比较相信自己的实力的,根据我的工作经验及能力,我希望我的待遇是xxxx元.
要有自信!

肯定是第一种委婉一些。第二种太单调也给人以不容商量的语气。

其实两种有两种的好处,第一种表示你很诚恳,非常想去他们公司,而每二种,突出了你的工作能力,但是如果你出的待遇太高,也许他们公司会觉得你太自以为是了

哪个都不好
你可以说从事自己喜欢的工作
并从中获取快乐是一种成功
也是我的思想一直在决定着我认为的成功和钱的地方
而不是钱决定我的需要
与此同时我也相信我的选择会给我相应的报酬

是我的话少了5千一月不干~

如果是正规的大公司,你一定要选择第二种。而且价钱喊的越高越好,当然,不要太离谱。

如果是普通小公司,那你要分析具体情况了。如果是老同志你要用第一种,如果是年轻人在做面试官那就要看你的分析能力了。这没有一个标准答案。