公司让拿发票换工资，合理吗？该怎样解决？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 15:59:54
我是刚毕业的学生，好不容易找了一份工作，但公司说我所应聘的岗位只能是兼职，不转正的，但工资3个月后会增加200，其他任何福利都没有。这些我都算了，但是，有一点非常气愤。人事说要交税，要求每月交发票来补充我们的工资，比如拿1800的工资，就要交1000元的发票（1800-800=1000）而且不许是餐饮类的发票，如果发票不够，那就要从我们的工资里扣除不够数的部分，为什莫，这样合理吗？北京的基本工资不都1600了，按照交税的话，也只是几十元，这样扣费，我们怎莫办呢？请求懂行的人给我指点！谢谢了

1.此种行为不是偷逃了个人所得税，而是偷逃企业所得税;
2.该公司需要员工拿除餐饮以外的发票，是为了增加公司的费用来降低该公司的总利润，从而达到偷逃企业应纳所得税的目的;
3.如果公司一方继续如此，你可以通过劳动局，利用劳动法来维护自己的权益。

这是典型的偷税的做法！
如果你按着做了，也是偷税，偷逃了个人所得税。

告他去，这是违法的。