临时工做了30年,依照95年的劳动法工龄应该是多少年?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 01:03:55
在一家单位做了30年的临时工,现在单位要给其办理退休,但是单位说按照95年的劳动法其只有12年的工龄,请问一下实际应该是多少年的工龄?
到95年的时候并没有和单位签订劳动合同，就是说一直都没有签订劳动合同。现在单位要给办理退休，说是一种就是按照95年的话就只有12年，就没有退休这一说。想问一下 这样的话该怎么办？或者说是该依据什么来为自己维护权益？

工龄就是你实际工作的年限，不同岗位，不同单位的，累计计算

临时工是过去计划经济的产物。
相对于正式工而言，临时工没有正式录用手续，同工不同酬，进不了社保，干了一辈子还拿不到养老金。

幸运的是，1995年国家大力推行全员劳动合同制，部分单位为临时工办理了劳动局的正式录用手续，签订了劳动合同，参加了社会保险。

工龄按下列条件之一计算：
1. 劳动局批准正式录用的日期；
2. 参加社会保险的时间。

你讲到的人员，应该是在1995年办的正式录用手续，或许还进了社保，到2007年办理退休时，只有12年的工龄。