企业没有提前通知我，要解雇我，需要支付经济补偿金吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 08:00:36
地区：深圳特区外
按深圳劳动法规定需要提前多长时间呢？

是的，不知道你是哪里的，你可以看一下劳动法有规定的，不管你有没有合同，只要你能证明你在这个公司工作过，比如说，打卡记录或签到记录，还有工资条等，这些都视同于合同了！

所 以在没有给你通知的情况下解雇你了，需要支付你最少三个月的工资！

要看你的合同规定了

有正规合同,就可以按合同办事了

企业没有提前通知我，要解雇我，需要支付经济补偿金吗？ 要解雇员工必须提前多少天通知该员工？如果没有通知应如何处罚。 我老公被公司以莫须有的罪名在试用期解雇，没有提前通知。而且公司注册在北京（在上海属非法经营）。怎么 在试用期内,被企业辞退,我应要求企业怎么补偿我?(且没有合同,没有交社保,没有提前通知和没有犯错的情况下) 如果我没有提前30天通知公司我要离职，怎么办 被公司解雇了,但合同没到,而且他也没提前1个月通知我,公司该如何赔偿我 单位没有提前给我打招呼就给我解雇了，是不是应给多给我一个月工资 公司在解雇员工时应提前多久通知员工？ 刚续签了三年合同，公司没有提前通知就开除我，我可以拿回多少钱？ 合同到期以后单位没有提前通知我续签合同，这样做违约吗？