请大家给些好一点的建议（我会追加分的）

好事多磨嘛，看来你很困惑，我觉得首先你别对他反感，因为很多时候，我们反感一个人才不会想到和他做朋友或同事，你进公司的时间并不长，可能还不完全了解他，时间长了才会慢慢的熟悉一个人，等时间长了，他还是那样的话，你可能翅膀也硬了，就不会怕他了。日久见人心，其实也有很多时候，刚开始觉得那人很好，但是慢慢才发现很难相处不是吗！所以觉得最好别和那人起冲突，别一进公司就树敌。要多交朋友，和其他同事处好关系，当你和他有矛盾的时候，你的好朋友好同事也会帮你的。

我刚毕业，不想马上就跳槽，毕竟还没有什么工作经验，又不是应届了，我准备工作3年后考虑走人，

事情往好的方向发展之前是会有些考验和困难的。

你自己已经给自己决定了，坚持就好！
很多人都已经鼓励、安慰你了，希望你可以平稳度过，实现理想
祝好运！

你知道什么叫潜规则吗?如果中国没有这些浅规则早就富强了啊,这年头想遇到一个让你满意的领导很不容易的.工作三年再考虑走人的想法完全正确,现在你需要的是一些技巧和自我调节,推荐一篇文章给你吧,也许有用.

1.无论发生什么事情，都要首先想到自己是不是做错了。如果自己没错（那是不可能的），那么就站在对方的角度，体验一下对方的感觉。
2.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。
3.大方一点。不会大方就学大方一点。如果大方真的会让你很心疼，那就装大方一点。
4.低调一点，低调一点，再低调一点（要比临时工还要低调，可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢）。
5.嘴要甜，平常不要吝惜你的喝彩声。 （会夸奖人。好的夸奖，会让人产生愉悦感，但不要过头到令人反感。）
6.如果你觉得最近一段时间工作顺利的不得了，那你就要加小心了。
7.有礼貌。打招呼时要看着对方的眼睛。以长辈的称呼和年纪大的人沟通，因为你就是不折不扣小子辈。
8.少说多做。言多必失，人多的场合少说话。
9.不要把别人的好，视为理所当然，要知道感恩。
10.手高眼低。
11.遵守时间，但不要期望别人也遵守时间。
12.信首诺言，但不要轻易许诺。更不要把别人对你的