大家好!我想请问一下,厂方这样做合不合法

你和厂方签订劳动合同了吗？如果签订了劳动合同，那你提前30天通知用人单位的做法是正确的。如果没有特殊情况，你可以不去上班了，应为你已经履行了法律所规定的员工辞职所要求的法定义务。至于下面你说的那些，那更不是你的义务了，厂方也没那个权力这样做。还有，厂方扣押工人工资的做法完全是错误的。

你提前30天提出来，只是你单方面的，厂方并没有同意。通常不满合同期辞职应该扣一个月的工资，提前30天提出来。老板说的条件你可以考虑，他说你找到合适的不扣工资的话可以帮他找一下，否则就是不要工资走人了。
厂里押工资，拖欠工资，厂方有责任。但是如果你那边的公司都是这样的，或者厂方有背景，真的很难弄了。
一般像这样的厂就是这样压榨员工，如果你不懂法一定会吃亏的。如果你坚定自己的立场就联合工人告他，否则还是招个人拿了工资走人。
每个打工者都遇到过这种问题，我也是，所以有能力以后，还是自己做个小生意好。
祝你好运。