我想咨询一下无故遭厂方单方面解除合同,厂方是否应该赔偿我违约金,违约金如何计算?

每满一年发给一个月的经济补偿金，不满一年的，按一年算。不发的，加付50%的额外补偿金。

合同有规定违约金，应当赔偿违约金。

当然，工资应当按照约定发放，如果解除合同导致你无法正常上班，也没有办理解除手续的，可以要求赔偿工资收入损失。

但是，一般厂方是比较强势的一方。可以申请劳动仲裁。