劳务纠纷问题,求教懂法的人,帮帮我吧!

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/23 00:11:44
我在一家企业上班,上了1个月零20天,由于一个月前经理叫我去修改他所购买的商场玻璃外面的招租电话,有两个电话,而后我按他说的电话修改了其中一个电话。一个月过去了,今天下午老板突然把我叫进办公室,问我为什么不把两个电话号码全修改了,我说我修改了其中一个,当时经理也没叫我修改两个号码。但是经理一口咬定说他当时交代了,然后老板就说,因为我没修改好电话号码,导致他楼层未能及时出租,我要负责。然后就叫我马上离开公司,所有的工资一分钱都不给。而后我打电话到本地劳动局,他们说要有证据证明我是在那个公司上班的,不然没办法。 由于我是试用期 ,没有签合同,公司也没有员工的任何身份卡片,打卡记录也被他删除了。难我现在应该用什么渠道拿回我的工资呢?

你现在的心情我理解,但你必须能证明你是这个公司的员工才能拿回你的工资。你可以试着找公司的经理谈话要工资,偷着把谈话内容录下来,只要录音证明了经理承认欠你工资一事就再去劳动局或者直接去法院起诉。祝你好运!

现在看来,偷着录音是罪好的办法了。