UC知道在客户以前的主管和现在的主管之间如何取舍和应对的难题,请帮忙答复!
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/04 19:05:17
问题是这样,我公司有一个大客户,之前谈成生意的时候,客户的主观是张三,由于某些原因,我们答应有一些额外的但不违法的利益让利给他，可是在没过多久,张三离开的那家公司.客户的负责人换成了李四,这个李四也是一个比较贪心的人,一直想要那些一些利益.但现在问题是,现在张三走了,可是我们答应他的利益也一直都给他,但是现在李四也要的话,我们公司是无法承担的两个人的.我们现在的想法是,希望能够将张三的利益转给李四,最好是少转点,因为他不知道我们给张三多少.但是是在不得罪张三和李四的情况下,转移他们对我们的矛盾,顺利解决问题,要不每年结算的时候李四总是借故拖延,不肯给钱,请问各位有什么好办法,谢谢!
把原来张三在职的时候的利益给张三啊
李四的利益从李四任职的时候开始算啊!
这两个好像不冲突啊
难道张三走了，还要拿利益？不可能的
李四要是实在想从张三的利益里面分呢，就不太好了
你们可以做点牺牲，从关系上稳住李四
暗示今后的利益多给点他就好了，从张三那分出来实在不是什麼上上策!
如果这是生意上的事，和友情无关，那就给李四吧。
不要因此丢了你的业绩。
因为，这个公司是你的大客户，现在是李四说了算，你应该比我更明白厉害关系。
既然与张三交往了很久了,那么在这件事上试着向张三商量一下,或者与张三又达成一个什么协议.这样即不损害张三的利益,又可以保住张三和李四着两个客户.你现在的损失会在以后赚回来的.