扣工资问题

试用期满后,你虽然和公司没有签定书面的劳动合同,但是你们双方已经形成了事实劳动合同关系。公司以你辞职为由扣发工资的行为是违法的。你可以向劳动监察大队如实反映情况，也可以依法提起劳动仲裁。

试用期满没有签订劳动合同的，视为事实合同，事实合同应协议双方的权利和义务。此事还是需要协商。

没道理，无权扣你工资，去劳动局办他们

你也跟他扬言：我去劳动局告你们

根据《劳动合同法》的规定，你们公司违反劳动合同法，你可以向劳动部门反映情况，还可以提起劳动仲裁。