如何认识辅助岗位的重要性？

因为你没说清楚是什么具体辅助岗位，如果你是指副手或助手之类的，你可以这样去干。首先，不管你所辅助的人是不是无能之辈，你都要在人前人后尊敬他，都要虚心向他学习，尽可能地站在他的立场上去做事。否则你将站不稳脚跟，别人也会觉得你不好相处。即使他是一个无能之辈，别人也不会因为你对他的尊敬而小看你的，注意，我说的是尊敬，而不是低三下四。其次，你在他面前要少说多做，你们单独相处时话要多一些，如果人多时有他在场你的话越少越好。第三，多用心学习业务，尽可能地为他提一些建议（一定要在你们单独相处时提，且最好用商量的口吻，如“你看这样可以吗”），第四，如果他有什么漏洞或错误你可以去为他擦屁股，但记住，宁可装着不懂或不会，但决不能让他认为你是在向别人表现你比他能干。
按着以上原则，等到你翅膀硬了后，那时就可以考虑怎么单飞了，至于如何青出于蓝而胜于蓝。一要等时机，二是这时候你已经翅膀硬了，所以要在适当时候多多向管着你和他的那位或那位领导多多表现。三是最好不要和他撕破脸皮。至于其它，你可以因时因地自己多动脑！

做领导没有当时想到的，过后应该能想到的事情！