试用期过一个月了还没签合同

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/13 14:13:11
7月27日来公司,居然规定前三天是试用不算工资的.
那就是7月31日到10月31日是试用期,到现在还没和我签劳动合同.
今天是发工资的当天,就因为劳动合同没确认工资都没发给我.
刚和老总说了谈劳动合同,他说忙等本周五找我谈.
郁闷呢.
我工作只看中学习的,居然遇到这种事情.
劳动法我也看了一点,也请大家给点意见.
公司是在上海的私营企业.

只要你拿出工作证或者任何能证明你工作事实的证据，就能证明你和公司存在事实劳动关系
不论接下来公司和不和你签劳动合同，你之前的工资都是必须支付的，如果对方拒绝履行支付工资义务，那无论仲裁或者法院都是你有绝对优势，只要你有上述所说的能证明事实劳动关系的证据
而且是同工同酬
最后提醒，劳动合同还是及时签订为好