公司拖欠我很多很多工资，我不知道该怎么办了。

窥好时机在作打算，如果你认为公司没有很好的发展前途就离开吧！
但是这个公司如果有它的潜力存在，那就留下。暂时的不发工资不代表日后不发。
想想百度公司当年只有几个人跟随创始人，想想雅虎公司连工资都发不起了，乃然有18个人跟随。如今这些人最后拿到的工资不仅仅是当年的一倍，而且各个都是公司的骨干。

和经理谈谈你现在 的心情和看法，让大家继续努力，其实，如果你眼下不是特需要钱的话，可以赌一赌，继续工作，而且多想办法出路子，搞活公司，这样会被重用的，如果你实在想不开，要离开的话，也和经理谈谈，告诉他你现在的困难和忧虑，以及你的无奈，他们也不会怨你的。

你应该先和你的领导心平气和的谈一下你工资的问题，就算公司业绩在怎么不好刚刚创业的公司总会有周转资金吧，再说了，能开公司的老板也应该有点积蓄，至少因该先给你一部分或者叫老板给个期限。另外，如果你觉得公司还有希望就继续下去，那工资拖欠应该只是暂时的，你应该拼搏下去~如果你也对公司没信心了那就看老板对拖欠你工资的态度了，如果他一分钱都不给你那你也没什么 好顾虑的，直接告上去了~商场如战场，不要因为一点人情就不知所错，有时候他们就是用人情来蒙混过关的~亲兄弟都要明算帐，何况你确实付出了劳动呢

你可怜他们，谁可怜你？清算工资，否则工会见吧。

你可以撒一个很小的谎，就说家里急需用钱，想先拿部份工资。