这样的劳动关系是否受劳动法保护？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/21 21:10:48
如果公司没有工商注册，那么是不是就不符合“劳动关系的确定需要用人单位和个人都是符合法律、法规规定的主体”的规定？在这种单位工作的员工是不是就不受劳动法的保护？
对方给我提供待遇，只是不怎么样。而接触的业务又是我想了解掌握的内容，这个时候我应该怎么办呢？

首先公司没注册就违反法律,但什么员工是劳动者是受法律保护的,他们不给你待遇,你可以告他们.但你们不是法人与劳动者的关系,你们只是单纯的雇佣关系!别怕~你这情况在中国很多,尤其小镇或则农村!
反正给你钱~给你机会学习...万一不给你钱的时候你还可以告他，当然继续做咯~为什么要放弃学习的机会呢?你说是吧?

你们之间不是劳动合同关系，不受劳动法律的保护，可以受到其他法律的保护。