公司原来没签劳动合同,现在要求签,但我不愿签该怎么处理?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/05 18:24:00
我在公司8年,一直没签劳动合同,公司虽给我买保险,但只按我实际工资的1/3为基数买的,现在公司要求在08年1月前签合同,但合同里又不愿标明工作地点和薪金待遇,所以我不想签了,但公司说劳动者不愿签就当自动辞职处理。我想请问大家,公司这样做合法么?象我这种情况还能按一年赔偿一个月提要求么?

如果公司不给你上保险,那么你的公司就违法了,你可以去告他。但是如果你的公司给你上保险,而你却不上,那么公司就会认为如果将来你辞职不干了,你一定会告他没有给你上保险。这样的话你的公司就会被动了。可想而知:你的公司为了防止你将来去告他,一定会把不上保险的你辞退,不管你会不会去告他。
既然你的公司给你上保险了,如果你去告的话,估计官司你赢不了。