申请劳动仲裁是否就合单位闹僵了以后还能上班吗

1、能和单位协商一致的就不需要到仲裁了，既然闹到仲裁了，就说明已经和单位谈不拢了，那和单位的关系还能好到哪里去？
2、如果经过仲裁劳动关系合同有效的，你仍可以去上班，但从此以后估计你在单位的日子也不会太好过的；
3、尽快乞求单位换领导吧：）