我想问一下劳动法中有关加班怎么算啊！！！急啊！！！谢了！！！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/02 11:05:53
我已经辞职了，但还有很多加班没算，可单位人事处说那只能算存休，没有过给钱的先例，如果我走了就无效了，这样合理，合法吗？劳动法中有什么规定吗？我该怎么办？？？
各位高手，谁能帮我一下，急啊！！！！！！！！！
拜托了！！！
可我已经辞职了啊，而且我们不是周一至周五上班，周六日休息的，我们是按排班上的，而我们一加班就加一天或半天，而且那个具体怎么算啊，我有点晕！

用人单位加班不支付报酬的,劳动者可随时解除劳动关系并得到经济补偿(工作一年给一个月工资)。加班时间是每天8小时以外的工作时间乘以1小时工资额再乘以1.5倍,周六周日2倍,节日3倍。计算出总额再加百分之二十五的赔偿金。仲裁时效60日(知道的时侯算起)。