08会计从业应试指南58页分录题1

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 16:17:39
根据“工资结算汇总表”，本月发生基本生产车间生产工人工资56556元，车间管理人员工资9564元，行政管理部门人员工资54000元，福利部门人员工资4600元，专设销售机构人员工资19200元。编制分配工资费用的会计分录。
答案里把福利部门人员工资4600元借应付职工薪酬--职工福利；贷应付职工薪酬--工资。因为书里没有提到这方面的分录如何做，08年工资福利费也有很大变动，所以有些不理解。书上答案是否错了也不知道，希望达人解答。谢谢~

你好。

根据企业会计准则体系（2006）的有关规定，题中正确的会计处理为：

借：生产成本 56 556元
借：制造费用 9 564元
借：管理费用 54 000元
借：应付职工薪酬——应付福利费 4 600元
借：销售费用 19 200元
贷：应付职工薪酬——应付工资 143 920元

对于福利部门人员工资，确实应当计入“应付职工薪酬——应付福利费”科目中。这里，需要澄清一个问题，即：自2007年1月1日施行的《企业财务通则》（2006）以及财政部相关文件，只是不再强制规定按工资总额依14%的提取比例提取职工福利费，但并没有废除福利费用的使用及其列支渠道。可以说，这一措施与原有的通则及相关文件相比，无疑进一步体现了企业的经营自主权。题中，企业设有专门的福利部门，该部门相关费用（当然，某些特殊的费用除外）理应由福利费用承担，至于题中计入“应付职工薪酬——应付福利费”科目的金额如何处理，则不是该题中业务所要考虑的。