关于加班餐费的税前列支

这一块税务上是区分不开的。

一般的做法是给一个标准。

比如说一顿五块钱。

这样去税务机关批。

零散的,小额的餐费,一般可以作为员工误餐费处理,在福利费中列支,大额的,一次性的支出,那一般推为业务招待费处理.

做职工薪酬处理也行，不过要交税

能相对合理的说明是职工加班用餐费用的话，一般可以在福利中列支的，只要不超过计提福利的标准数额（工资总额的14％）