企业方面法律问题

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 16:21:36
我是一企业现以退休的会计，现在遇到一个这样的问题：现有一个职工家属（该职工早已去世），回到企业说10年前曾欠该职工3个月工资共计1500元，由于企业现以处于倒闭状态，只留几人留守，企业在此期间财务室的铁柜被撬，（当时我在职时发工资有两份单子，一张是我给财务签的，一张是大家领钱时签的，其他职工都可做证），以隔十年我早已退休，企业保管不当目前只留下我当时和财务取钱的单子，有我的签名，发给大家签名的单子丢失，现在企业留守领导要家属和我要这1500元工资，还以我的退休金威胁，我想问我应该付这钱吗，我的退休金会有影响吗，受到这样的威胁我是否可以再必要采用法律手段维护我的个人利益。谢谢解答！

证据对你是很不利的：你取走了大家的工资，但是大家签领的工资单不见了，你难以证明钱已经发出去了。但他的工资就算没发也已经超过劳动仲裁申诉期限和民事诉讼实效，不受法律保护了。但是，这其实不是一个法律问题，留守那帮人想推卸麻烦，推到你这里来，以你的退休金相要挟，他真不发，你固然可以告单位，而且肯定会赢，但麻烦很多，成本很高。1500块，综合衡量一下吧。其实不是法律问题。

打电话去律师事务所咨询一下吧.