公司跟我们员工签了合同，但是合同没有给我们，员工要合同，老板不给，这是否算违法？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/15 10:08:21
我们已经来了快一年了，为响应国家政策，公司跟我们签了“合同”。但是合同没有盖章，也没有给员工。想辞职的员工想要合同，还被老板骂了一顿！
我觉得不合理
请有关人士给点建议！

最简单的办法 就让公司 辞职你
他还给你钱 毕竟你快1年了
如果他不让你自动辞职 你就 天天请假
在说了 没有盖章 就不算
你签字了吗

找当地的劳动仲裁部门询问吧

公司这样做好像不合理,合同应该是公司与员工双方各持有一份,新劳动法里也规定公司必须为员工购买社会保险,简称"社保"。

我现在跟公司签了五年的合同，但是我考了国家公务员 ，怎么办？ 公司快要搬迁了只给员工签三个月的合同合理吗？合同期满不继续签，我们是否有什么补贴呢？ 员工与公司签了合同后,应立即给这个员工还是由公司保管. 如果跟公司签的合同到期了 跟公司签了适用合同，可以随时解除吗？ 上班有半年了公司一直没给合同和社保.现在跟一家劳务派遣公司签劳务派遣合同.请问我们该如何维护权益? 已在公司工作一年以上，公司给员工签了两种合同。 在现有合同法下，公司想跟我签长合同，但是我只是想作短期，签了之后能辞职吗？ 合租房子，签的合同是一年，但是我想不租怎么办？有没有什么好的方法？我们还交了押金400，如何合理处理？ 你好 我和一家公司签了份劳动合同 但是他说的和我们签完合同所做的工作不符合