公司快要搬迁了只给员工签三个月的合同合理吗？合同期满不继续签，我们是否有什么补贴呢？

合同期限国家并没有强制规定，公司与你签三个月是单位自主权利。你在该单位已有十年了，你可以要求单位与你签订无固定期限合同。合同期满不续订，作为员工个人是没有经济补偿的，除非你的单位是因为土地问题而关闭了才有补偿。具体可向劳动部门进行咨询。

有，劳动法规定，做一年补一个月的工资，你该去看看劳动法的。
超过15年所在公司就要给你养老的。

..........