公司怕员工走,押工资合法吗

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/26 00:53:09
我所在的公司怕员工走,在月底发工资哪天,不把我们的工资发全,1000元的工资只给200元.剩下的下个月才给。而且我是2008年4月到这里的,公司也没给我们签合同。公司合法吗,我在那工作1月了,不想干了,想要回全部的该怎么办

当然不合法了,正规公司是每个月都会把工资打到个人的卡号里,没有签订劳动合同法就更是不合法了,先去咨询下公司的人力资源部,看看是否可以退回,时间.如果不可以,就去当地的劳动局告发此公司,追回自己的工资.

违法!不签合同就已经违法了~

肯定不合法的。正规的公司是不会这样对员工的。

你要提前给公司打招呼啊 然后仲裁

违法,坚决抵制!
得胜现在太多了,找工作找半月了,一老板说“不签合同,工资扣着,爱做不做”,你咋整?没办法啊。

这种做法肯定是违法的.建议你向劳动监察部门投诉,因为你如果为一个月的工资而提起劳动仲裁,诉讼成本相对会高,而向劳动监察部门投诉一般都能够解决,监察部门就设在劳动局.