在单位碰到很懒的搭档我该怎么办？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 12:27:01
我刚到这个单位，我这个搭档也是和我一起来的！我们的主要工作是一样的，但如果不忙的情况下我负责内勤他负责外勤！我发现他特别特别懒，领导布置下来的工作我们一人一半，我就是正常的做，累了就稍休息会，他是基本休息的时候多，做事的时候少！但我们的工作又是做完统一交领导的，所以我做的再慢也比他快，然后我说我就帮他做点吧，但我发现他依赖我这儿，就想着我比他快，所以就更不着急了，几乎他的工作我帮他完成得有一半！但这样速度会很慢，领导又会说效率低，但其实我的效率是挺快的，完全因为他扯我后退的！我提醒过他很多次，别老休息老上网玩了，先干工作，累了歇会之类的话，他就不听，当然我又不是领导人没必要听我的，但他这样不但会影响我的效率我还会老给他做他的工作，可如果要表扬的话，那肯定是表扬我们两个人！我不是说仔细，大家说是不是没他这样的，我上班当然希望的是能干的最好就最好，能快则快对吧，他这样呢整个影响我了，还得黑不提白不提的给他干，干完受表扬我们两！如果说他是比较自觉的人，或者说他做的即使慢我可以帮，都给我都成！问题他成心，但我觉得他不会是真对我，因为毕竟刚去都不熟悉呢也没什么过节的，他就是懒！请问大家我该怎么办呢？？？？？？？？？

你跟我遇到的差不多，不过两个人在一起多说说话，顺便就把工作的事说了，也可以两个人定一下，要是他不愿意那你就把工作换过来。看他占那一头，要是以后还没有完成的话，领导怪下来你就可以说我们分工了的，是他没有完成。这样你就可以不用担心了哈。

欠治，好面子没有用，怕得罪他，又怕得罪领导，到时两头不落好，分工后别管他，领导来了，该怎么说就怎么说。