2007年7月与一家公司签订了5年合同，2008年1月有签订了新合同，请问要辞职的话要不要赔违约金？？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 01:34:38
在厂一年了，没有进行过任何培训，不过厂里还是要我们赔违约金，走的大学生好像都要赔，不然的话他们就要扣我们的档案还有户口，以前签的合同上也说非要培训才要赔钱的，新合同也是这么说的，为什么还要赔钱，有没有法律依据？请法律高手指点！

按照劳动合同法的规定，除了服务期的约定和竞业限制的约定可以要求赔偿违约金意外，其他的情形即使约定了也是无效的。所以，你们只要提前一个月通知单位就可以辞职的。如果单位以你们没有缴纳违约金为由扣押你的档案和户口的，你们可以向劳动保障监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁。

2007年7月我与公司签订了3年的合同,并交了13000元的押金,现在与公司解除合同押金能退还吗 我在一家公司做了有四年,双方签订的合同到2007年12月31日已终止,现至今未重签,我该怎么办?谢谢! 我司去年与保安公司签订了服务合同。2007年4月1日，我司发电机房被盗，请问我司是否可以索赔？ 与一家公司签订就业协议,协议已写明违约5000,实习期3个月转正1400-1600,解除协议,公司要5000违约金 我与与公司签订了2次固定期限劳动合同,是不是2008年再次签订劳动合同时候,可以签订无固定期限劳动合同? 我是应届毕业生，去年与一家公司签订了就业协议书，现在不想去了。但公司说违约金是两千.我该怎么办 请问：我与公司签订了劳动合同2年，因患重病需要请假6个月。我在请假期间有工资吗？如何发？ 我公司直接和外国一家公司签订了货物销售合同 与公司签订了2年的劳动合同，离职的话会被起诉吗？ 我现在与一家企业签订了就业协议书，但是还不到一个月就被公司告知要解除协议关系，我该怎么办呢？