公司要求员工提前一 个月提交辞职报告,否则不给予结算工资,请问这样是否违反劳动合同法?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/02 10:19:36
劳动法规定辞职要提前两周告知公司。如果公司要辞退员工也要提前两周通知。如果为按上述操作需要支付违约金。您的情况违约处理方法即不予结算当月工资,不算违法。但公司过于苛刻。
我们公司就是这样,我觉得没什么违反不违反
其实这是公司规定的。我们也不知道
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劳动法规定辞职要提前两周告知公司。如果公司要辞退员工也要提前两周通知。如果为按上述操作需要支付违约金。您的情况违约处理方法即不予结算当月工资,不算违法。但公司过于苛刻。
我们公司就是这样,我觉得没什么违反不违反
其实这是公司规定的。我们也不知道