劳务派遣的劣势

1、享受不到《劳动合同法》里面无固定期限劳动合同的相关条款，因为派遣公司会避免出现里面描述的“十年合同”“连续两次合同”的情况出现；
2、虽然现在规定了“同工同酬”，但很多企业用福利、奖金等办法规避，现在还不太能够达到同工同酬；
3、在你上班的公司没有工龄的计算，因为法律上你的劳动关系是在派遣公司；
4、企业大量裁掉派遣员工不再受相关法律的裁员规定限制；
5、企业辞掉你，很可能不需要赔一个月工资；
6、出现工伤事故，都是互相扯皮，判下来很不容易。

暂时想到这么多，不过现在派遣行业也是越来越正规，很多外企和国企都这么干，要自己权衡利弊了。