多年工伤，从事司机一职，如果司机发生肇事情况，单位能否和劳动者解除劳动合同？

不能.

交通肇事属于过失行为,如果没有定罪的话是不能解除劳动合同的. 如果被定罪的话,那劳动合同则当然解除.

那要看你劳动合同中是怎么约定的，如果约定了需要负责，那当然就可以解除劳动合同了；`如没有，则然。