+++ 无劳动合同，无任何保险的 利益维护 ？

无劳动合同，无任何保险的 利益维护 ？
悬赏分：0 - 离问题结束还有 14 天 23 小时
·

我是一个毕业生，2008年5月29日到公司，培训两天，6月2日上班（6月1日是星期日）。
面试时，口头说3个月试用期，试用期每个月1000元。
直到现在2008年9月9日，没有签劳动合同，无任何保险。

如果我想现在辞职，我有什么利益可以维护？

问题补充:

· 请问 试用后的双倍工资从何时算起？

· 好像主动辞职，没有双倍工资，只有公司解雇我，才有。

· 我可以要求补偿吗？

· 如果公司解雇我，还可以要求
单位支付自入职第二个月起的双倍工资，和解除劳动关系的经济补偿金吗？

· 如果我明天辞职，应该拿几个月底双倍工资？ 7.8.9 三个月吗？ 9月份还没结束。

· 经济补偿金应该是半个月的工资？

·

月收入2300元，无任何保险，无任何基金和股票，年底也无分红或奖金。 无任何保险的临时工退休后的保障问题 未签订劳动合同，我们的社会福利、保险也没有，我们如何维护自己的正常利益？ 买保险交钱 后无任何凭据！！ 颈部淋巴肿大的原因 无烧 无痛 无任何炎症 保险利益 何为无固定期劳动合同 电脑开机无显示且无任何报警声 电脑无法启动,无任何警报声,无显示. 笔记本电脑启动时无显示,无任何提示信息.