山西龙城国际饭店还在单休，这样合法吗？详情请进来看！

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/05 23:11:15
我是山西龙城国际饭店的一名服务员，07年4月份入职龙城国际饭店餐饮部服务员。以前工作的地方是双休，但是这里是单休！入职的时候人力部负责人说很快就会改为双休，但是一年多过去了，还是单休！我们每天的工作时间是10：30－14：30、17：30－21：00，每天7个半小时，可是餐饮业不可能每天都正点下班的，加班都不给算，就算不加班每周的工作时间：7.5×6＝45小时也算是违反劳动法了吧，可是就是没人来查，没人来管，这是什么事道呀，找个工作不容易，为什么我们所劳非所得？为什么国家的法规不执行？我们酒店是山西省邮政局开的，这里的领导、管理人员有很多是邮政的干部，这些干部连国法都不守算是什么东西呀？难道他是是法外人员？？早就听说很多地方都是严格按劳动法来办事的，可是我们现在都没给上养老保险，别的保险也没给上！刚来的时候人事部的负责人说很快就要给上了，可是现在我们得到的回答是外地户口不能上保险，真的是这样吗？靠！当我是三岁的呀，这么大个酒店连给员工上保险的钱都要苛扣，领导干部连这些钱都要贪！找个工作不容易，我不想丢掉现在的工作，但是又不甘心被这剥削.......不光是我们这种岗位，别的工种也是如此，比如行政班人员（文员）8：00－12：00、14：30－18：00这也是7个半小时，差不多所有岗位都在超时工作，都在被贪官剥削！我们什么时候才能得到劳动法的保护，得到自己应得的利益？希望有良知的当权者能管管，能问问！！

在此也希望各位网友把此贴转发，希望有一天会有有良知的当权者来管管！！
我们饭店是邮政局开的呀，不是干部开的，二楼的朋友没看明白吧，也就是所谓的国企！

你的饭店是干部开的，你举报他不怕，反而还会对你不利，举报政府也不会管，你只有向上一级举报，但是这样屁大的事省级政府不会搭理，酒店员工超时工作几乎全国每个酒店都是，不单是你这一个，你不干，有的是人干，你只有写好举报材料匿名多向市里和省里举报，如果有他的死对头看到这样的机会会整他。希望你的坚持能够胜利

好的 我先给你转转 分都无所谓 哈哈 我就喜欢干这个事了 把这些好的新闻 事情到处发

你不举报,谁会来查啊
去劳动仲裁申请仲裁