工伤事故赔偿金？

应该申请工伤，这属于事实的劳动关系，，按工伤赔偿，但是应该做工伤鉴定，才能知道具体的赔偿数额

你应及时想当地劳动部门申请工伤认定，这是保障你权益的基本前提。

你须注意留存证明劳动关系的证据。

如果认定为工伤，那么因伤发生的所有治疗费用由单位承担，工资照发。有无其他补偿，则要看工伤认定的结果。

没买保险的吗？你老板本身就已经违返劳动合同法了，你可以到劳动者权益保护协会反应情况，请求帮助！