员工在合同期内拒绝单位提出的国庆期间加班，会视为违反劳动法吗?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/24 09:24:41
如果在这样的前提下被单位解除劳动关系，可以提出经济补偿吗？

如果单位给你相应的加班待遇或者安排补休的话，一周的工作时间又没有超过劳动法约定的总的时间限制，你是不可以拒绝加班的

因工作需要,单位要求劳动者加班,劳动者应该加班.但国庆的七天假要分开来,3天是法定假,4天是周末.这个国家每年都会明确的,待遇是不一样的.3天的法定假,不能安排补休必须支付3倍工资.其他4天加班可以安排补休