劳动合同到期后,请有没有经济补偿!!?

没有的，你这个是合同到期，没有补偿的，也不存在违约责任

这个问题不好回答：
1 如果企业运转正常，你有优先的续工权利。
2 如果企业因为经济危机或其它情况造成企业必须减少员工来维护，则到期解除合同你将没有补偿。
因为目前中国法律对此仍然没有更明确的细责，所以你的这个问题还得看实际情况来定。

应该按照两年期限计算给付你相当于两个月薪水的补偿。