工作3年连9个月合同没到期公司把我载员他们只赔偿给我近这年一个月的平均工资的大家说他们的做法合理吗？

不合情，但是合法。
我们的实际补偿是从2008年新的劳动法出来才计算的，也就是说，你的补偿是从2008.1.1日起算的。也就是一年，补偿过去12个月的平均工资一个月。
但是必须提前30天通知，否则，就是2个月。包括一个月提前辞退的补偿。

不合理.辞退必须提前30天通知，否则得2个月以上工资补偿。

不合理，也不合法。应该给你两个月的工资才对，我同学被裁时补发了两个月的工资！