急!!已签合同,企业能让员工放无薪假期吗(没固定时间的)

一，不可以放无薪假；
二，如果公司因自身原因导致员工没事做时，放假一个月以内的，按正常工资支付；
三，一个月以上的，每月支付不低于当地最低工资保障的工资；

不能，按照《劳动法》规定，工人在法定节假日和休息日应该安排假期，照常发放工人工资，让员工放无薪假期，显然已经侵犯了工人合法权益

这个法律没有绝对的规定，根据企业自身情况决定