面试时被问到是否愿意去该部门辖下另一个岗位

不一定 要看问问题的程度了
如果他一开始久问你这个问题 有可能是想考验你表现如何
如果深入一段再提这个问题 那有可能是你的表现令他不够满意

有戏，有机会去另一个岗位，复试是测试你是否适合另一个岗位

不是，是要换岗吧。
就说不管去哪里，都好好干

这个问题可以有两个方面来理解，第一，是HR认为你是个人才，但是并不适合去做这份工作，但是该部门辖下刚好有另外一个岗位，却比较适合你，所以通知你去复试。第二，就是HR故意要考验你，看看你是否愿意从基层做起，有没有吃苦的毅力。该如何回答的话，如果你坚持你的学识和能力可以胜任之前的那个岗位，我认为你应该坚持要第一份岗位。告诉HR，你有自信做好第一个岗位。他要是不要的话，有真才实学还怕找不到工作吗！如果你自认为没能力胜任第一个岗位，那就退而求其次啦。告诉他，你愿意从基层做起！无论如何，适合你的才是最合适的！用人单位也不喜欢没有主见的人，你说是吧？祝你好运！