裁员，这样合法吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/22 19:41:15
我妈妈是在深圳一家医院的饭堂里当点心师傅。在饭堂里做了两年，合同是一年一年签的。刚好今年的3月31日合同又要到期了。饭堂在3月12日才通知我妈妈说3月31日合同满了之后就不再和我妈妈签合同了（我妈妈没有犯任何错误）。不再续签合同不是要提前1个月通知对方的吗？饭堂这样做合法吗？在没有犯任何错误的情况下不再续签是不是要赔偿工龄的月工资？

1 是的，按现在的劳动合同法的规定，合同期满后，单位应该在不降低以前劳动条件的情况下进行续约，现在医院没有提这样的要求，反而直接不续签是不可以的。
2 你们可以直接向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，如果对仲裁结果不服的话，还可以向法院起诉。工作两年应赔2个月的工资。

靠他