UC知道辞职，老板要按合同扣两个月工资，但我没签合同
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/14 11:30:24
我在深圳一家模具厂上班，现要辞职老板要按合同扣我两个月工资，但我没签合同。
我进厂时是做学徒300元每月包吃住。现在快一年半了工资加到1400（从来没听说过是月薪还是日薪，只是在工资条上看到900的底其余的是奖金，加薪时老板是说1400每月，每天上12个小时的班从来没见过一分钱加班费）。想辞职，老板说要按合同扣我两个月工资。
我进厂时还没有说过合同的事，我进厂后好几个月才说要签合同，公司还主动跟比我后进厂的学徒签了合同，但没跟我和其他师傅们签。曾有一个比我还后进厂的学徒辞职后扣了两个月工资。
听说合同只说了两点“按技术加工资跟不满两年辞职者要扣两个月工资做培训费”08年下半年就想走了，跟老板表明心意后，终被留下当时老板还对我说“以你现在的技术出去别的地方是可以拿到1800到2000左右，只是你是在这学的。。。。”公司是不是违反了“按技术加薪”的和约。因为老板跟我表哥是好朋友我才答应留下的。
因为我们厂很小所以没有厂证跟工卡，又想维持老板跟我表哥的关系，想请懂劳动发的朋友帮我想个主意。
谢谢
我进厂时是做学徒300元每月包吃住。现在快一年半了工资加到1400（从来没听说过是月薪还是日薪，只是在工资条上看到900的底其余的是奖金，加薪时老板是说1400每月，每天上12个小时的班从来没见过一分钱加班费）。想辞职，老板说要按合同扣我两个月工资。
我进厂时还没有说过合同的事，我进厂后好几个月才说要签合同，公司还主动跟比我后进厂的学徒签了合同，但没跟我和其他师傅们签。曾有一个比我还后进厂的学徒辞职后扣了两个月工资。
听说合同只说了两点“按技术加工资跟不满两年辞职者要扣两个月工资做培训费”08年下半年就想走了，跟老板表明心意后，终被留下当时老板还对我说“以你现在的技术出去别的地方是可以拿到1800到2000左右，只是你是在这学的。。。。”公司是不是违反了“按技术加薪”的和约。因为老板跟我表哥是好朋友我才答应留下的。
因为我们厂很小所以没有厂证跟工卡，又想维持老板跟我表哥的关系，想请懂劳动发的朋友帮我想个主意。
谢谢
扣工资肯定不合法，无论合同是怎么签的，无论什么原因，不能倒扣工资。
按技术涨工资虽然写在合同里，但怎么执行，是企业的事情，劳动法不管，所以，这个老板不违法。
想和老板维护好关系，最好请表哥出面跟他谈，你把辞职理由也说得好听一些，不要针对企业怀老板，如说要回家结婚、家人有生病要照顾、家里盖房搬家，上学等等，这些理由老板也没什么说的。
老板自己的面子维护住了，再看你表哥的面子，加上扣钱也违法，他还不给你钱吗？
拔114转劳动仲裁
去当地劳动 部门咨询
他不可以扣的!
劳动合同里面的要求他都没有做到!
怎么可以反过来扣你呢?
你可以告他!
真不懂你们，没有合同的工厂你们为什么还要做？劳动合同法实施不下去，一部分是政府责任，还有一部分就劳动者的责任，为什么要助长非法企业的嚣张气焰？结果吃到苦果了，才想到怎么办。说实话，法律有条条框框，但是这样的事，基本难办，与社保局没关系的花，企业也不会这么张狂。