被单位辞退单位是否要给一些补偿

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/31 03:13:49
我是2002年3月到一个私企工作，上个月月底因一件小事也公司经理吵了起来，后被辞退。我是否可以拿到补偿金？如果可以，我能拿到多少？还有一个问题就是农户的保险是否也可以传到下一单位？
谢谢wangyinang的回答。
事情是我跟一个同事配合的问题。没有配合好，经理打电话又没有好气，所以我就跟他吵了起来。
我说的农户的意思是说，我是农村户口。而农村户口的不是没有档案嘛。所以，听说与用人单位所签的合同只要一终止，其保险之类的就随之终止，自己不能再续。还有一个情况就是，虽然我在这个公司已经七年，但劳动合同是去年才签的（说白了也就是为了应付上面的检查）。如果这样的话，他们是不是就会按所签的给呢？

如果单位是违法解除劳动关系,按照劳动合同法的规定,单位应当支付你在该单位工作一年工龄二个月工资作为赔偿,即可以得到14个月工资吧.一般情况下,老板肯定是不会同意的,估计得走劳动仲裁或者劳动监察道路.
什么是农户的保险?现在实行的是社会保险啊,只要拿到老单位的社保终止单,即可转入新单位.