公司违约保险赔偿问题

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/09 04:50:42
在工作期间公司每月按时给我交保险 公司给交700自己交140 公司一直交到把我开除前工作的最后一个月 但合同时间没有到期便将我开除 是不是公司为我缴纳最后一个月的保险应该是双倍的钱 我能不能找公司要这双倍的钱 要多少钱 如果能请告诉我有没有相关的法律规定 是哪条 急求～！
我违反了公司轻度违纪明确规定给与口头警告但却以这种借口将我开除我能否索要赔偿因为仲裁过两天就让我和公司代表去解决我该不该索要代通知金和双倍赔偿金 急求~ 谢谢

广东胡律师：

补充回答：如果公司因你的违反规章制度没有出书面通知的话，你可以要代通知金及经济补偿，一般双倍的赔偿金很难，建议你还是要经济补偿保险点，因为如果公司辩护你是违反规章制度的话，到时候你什么也得不到。

1、没有法律支持你被公司炒掉最后一个月的保险是双倍的钱；

2、公司开除你是因为什么理由？如果你未违反法律及公司的规章制度，公司炒你就要支付你经济补偿，经济补偿是每工作满1年或满6个月支付1个月工资，不满6个月支付半个月工资。

可以要代通知金和双倍赔偿金，公司不给的话可以提前劳动仲裁。

有问题可以给我留言，祝你顺利。