UC知道我被解雇了，但能否要求公司赔偿？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/03 13:36:39
我在我现在工作的地方已经有2年半了，这期间一直都没有犯过什么过错，因为最近，厂的一个女的在老板的面前说我朋友，她觉得很委屈，就跑来和我说，我当时觉得气不过，就跑去骂了那女的一句〈你犯贱啊〉现在公司领导要解雇我，我和厂里去年7月份有签合同，合同期为一年。
请专业人士帮我解答，
请专业人士帮我解答，
1.你工作的两年半期间都有签定合同吗?你手里应该保留一份的.或者你有足够的证据证明你在这家公司工作了多长时间.
2.他开除你有相关的公司明文的规定吗?以什么理由,有没有下正式的通知.并送达到你本人.
3.如果公司没有明文规定,而且你只是说你骂了人,你是不可以被开除的,只能说解雇,如果解雇呢就需要给赔偿的.你每工作一年,非自愿与公司解除合同时就可以得到一个月的补偿金.
具体的赔偿条件到新劳动法里就能找到.
你这个问题的关键在你骂人是否公司有明文规定,就会开除.这个规定是否你已经知情.
你可以到劳动部门申请仲裁.接到公司解除(开除)通知后越早去越好,最好拿着合同,你的工资卡和通知书.去咨询一下.
根据你们的合同是可以的
这个情况你是可以要求厂方给你一定的赔偿的，或者去咨询一下律师比较好。