中国移动在走法律漏洞。。。

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/25 19:21:23
现在中国移动在很多地方都喜欢用第三方招聘，也就是所谓的劳务派遣，劳务派遣人员的待遇和移动正式员工的待遇相差很多，移动是不是在逃避企业的责任，不能做到同工同酬，如果工作内容一样，就因为签的合同方不一样，而使待遇有很大差别，是不是移动在故意走法律的漏洞？是不是大企业就可以这样呢？

很多事业单位都这样。很正常。认命吧

移动是SB，所有公司都是SB。

同工同酬.确实啊,但是很难说的清楚是不是同工,毕竟和普工有很大差别的.

这个做法国家都清楚，不过要出于都大型国企的照顾，明知是这样也要顺着。