员工辞退的问题

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/02 23:23:59
我们这个公司3月份刚注册，4月份(4月19号）招了第一批人，12个人。现在至今（6月25号）老板说他没时间打理这个公司了。要停业。那我们肯定要被解雇的了。我老感觉这样对我们员工不公平。请问我们有哪些权利、义务？谢谢！
问题补充：一直没有签合同
最多一个月工资是什么意思？
我们上了两个月班了，两个月都是500。我们还可以要求其他的经济补偿吗？

没签订劳动合同比较处于被动
公司都跨了 难道老板还会付给你工资么？
老板按照正常流程提前通知你们是对的。
目前从法律角度还没有什么把柄给你去抓
你也可以赶快去找其他的 不要耽误了自己

在劳动法里面属于事实合同，老板逃不掉的，但是只有最多一个月工资。