新的劳动法公司应该给员工缴纳几金

广东胡律师：

《劳动法》规定用人单位必须给劳动者缴纳社保，社保的基数如下：

以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

未转正时,交二金.
失业金及养老保险(社会保障金)
转正后交四金.
住房公积金\失业金\养老保险(社会保障金)\医疗保险金.

都是5金 属于强制性规定