是否有试用期独立合同的说法？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/12 09:45:21
1.是否有独立试用期合同的说法？ 面试成功公司说下月报到，先签订试用期合同，过了试用期签订正式合同。这样做是否违法？
2.合同期限在1年，2年，3年的情况下，试用期分别为多久？
3.民营企业一般缴纳城保还是镇保？？ 比例是多少？

劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

社会保险关键是看你是城市户口还是农村户口,城市户口的人必须要求单位加城保,农村户口的人只能加镇保.社会保险与企业的性质无关,缴费比例按照18%-20%,企业个人各占50%,缴费基数按照你的工资计算

只规定试用期的合同视为已签订正式的劳动合同，关于使用期限的规定楼上已经说了。关于社保我不是很清楚，抱歉。