UC知道要解除合同，公司要扣600元，每月最高罚款金额
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/04 06:27:09
我在一水果点上班近一年，昨天通知我今天不要去上班了，也没有赔偿。于是我打电话咨询，公司应该提前一个月通知才可解除合同。今天我正常到店里，老板又改说可以做到月底，还将我调到离加30里远的分店去上班。但按照公司规定每月每月达到营业额要扣600元钱---我一个月工资才1200元，这样我不就是白给他干一个月了吗?劳动法有固定公司每月扣款有最高上限吗？求高人指点！谢谢！
1、劳动法是不允许克扣工资，更不要说是限额了。
2、解除合同是要给付经济赔偿金的。
3、没签合同还可以要求双倍工资。
最后，以上回答是基于案情的初步判断，如果您没能解惑，我的个人资料里
有我电话和邮箱可以联系，希望我的回答能让您满意。
广东胡律师：
单位的扣款是属于违法行为，你可以去劳动局监察大队举报投诉。
没有。
但是有最低工资保障制度。公司扣罚后的最低工资，不得低于当地规定的最低工资标准。