员工工作工失工误导致受伤是工伤吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/29 01:24:26
我的情况是这样的我于20008年2月份在昆明响亮高层清洁公司上班五月28日公司接到某加加油站的电话请我们公司去加油站刷油漆因为加油站的钢架比较高最高大概有7-8米所以我们老板叫我们站在移动脚手架刷油漆移动脚手架每层高2米光一层没法够到老板就叫我们加了一层因为老板认为上下移动脚手架有点浪费时间所以他就让我们分成两组地面上两个移动脚手架上三个这样我们在上面的就不用下来了我们上面刷完一处下面的两人就推动架子到另一处以节约时间五月31日凌晨8点至9点左右我们上面刷完油漆他们两个在下面推动架子时把架子推倒了当场造成架子上的三人摔伤一个轻微性骨折一个严重性小腿骨折我的是大腿骨粗隆间粉碎性骨折事之后老板他只负责住院期间的医疗费其他的后期医疗费和生活费、营养费、护理费、停工留薪等等费用老板叫我们去上诉加油站让加油站负责请问这可以吗？我该怎么办？？？

个人观点仅供参考：
1.如果加油站是包（有金钱关系）给你公司的这个活，此事故与加油站无关。责任在你们公司（违反高处安全作业规定）。
2.如果是请（无金钱关系）你们帮助刷油，加油站就应负责任。

当然是了。。只要正常缴纳社会保险就可以认定报销，对于员工过错可以根据公司规章制度进行相应处罚。

是工伤，如果买有工伤保险，可以找保险公司，也可以去当地劳动部门咨询